Le travail en intérim est de plus en plus plébiscité en France. Expérience, développement des compétences, flexibilité… Il revêt de nombreux avantages. Mais alors, est-il vraiment intéressant financièrement ? Combien rémunèrent les agences de travail temporaire en ligne comme Bruce ? Découvrez le taux horaire en intérim.
Le taux horaire moyen en intérim en 2019
En France, ce sont plus de 700 000 personnes en 2019, qui ont rempli des missions intérim et on fait le choix du travail temporaire. Mais alors, combien gagne un intérimaire ?
Le taux horaire en intérim
Dans un premier temps, il est important de prendre en compte le taux horaire moyen du travail en intérim. Celui-ci varie en fonction des typologies de métiers, mais aussi du niveau de qualification. Le taux horaire brut au smic en intérim, est d’environ 10,15€ par heure. C’est ce type de taux horaire auquel vont avoir droit des travailleurs comme les préparateurs de commande, les gestionnaires de stocks, les téléconseillers, etc.
D’autres métiers nécessitant des qualifications ou compétences complémentaires, vont bénéficier d’un taux horaire un peu plus élevé. C’est le cas des chargés de clientèle, des opérateurs de saisie ou des mécaniciens, dont le taux oscille entre 11€ et 13€ de l’heure.
Les cadres, quant à eux, profitent d’un taux horaire nettement plus élevé, du fait de leur qualification et du type de postes qu’ils occupent.
Les autres éléments de la rémunération en intérim
En intérim, le taux horaire n’est pas le seul élément pris en compte pour calculer la rémunération. En effet, le calcul du salaire se base également sur différentes indemnités :
● L’indemnité de congés payés : environ 10% du salaire brut,
● L’indemnité de fin de contrat : 10% également du salaire brut.
En plus de ces deux indemnités, les travailleurs temporaires peuvent bénéficier de primes et avantages, propres à chaque entreprise : prime de rendement, prime de froid, prime de vacances, 13ème mois, heures supplémentaires…